Wkłady w spółkach – co jako wspólnik możesz wnieść do spółki?

Każda spółka, od Sp. z o.o. po spółkę osobową, wymaga wkładów, które stanowią jej fundament. Wybór, czy wnosisz pieniądze, czy aport (np. nieruchomość, patent, czy maszyny), ma kluczowe konsekwencje dla formalności, wyceny oraz obowiązków podatkowych (PCC, VAT, CIT).

Zawyżona wycena aportu to bezpośrednie ryzyko odpowiedzialności Zarządu. Nieskuteczne wniesienie wkładu paraliżuje rejestrację.

Zanim zasilisz swoją spółkę majątkiem, dowiedz się: Jakich błędów prawnych i podatkowych unikać, aby start firmy przebiegł sprawnie i bezpiecznie.

Czym jest wkład wspólnika?

Wkład wspólnika do spółki to aktywo, pewna wartość majątkowa, której wniesienie do spółki stanowi podstawowy obowiązek wspólnika przy zakładaniu spółki. Zgodnie bowiem z treścią art. 3 kodeksu spółek handlowych przez umowę spółki handlowej wspólnicy lub akcjonariusze zobowiązują się dążyć do wspólnego celu przez wniesienie wkładów.

Określenie wkładów wnoszonych do spółki, zarówno do spółki osobowej, jak i do spółki kapitałowej, jest koniecznym elementem każdej umowy spółki, a pominięcie tego zobowiązania powoduje nieważność umowy.

Wkłady do spółki mogą być pieniężne lub niepieniężne, przy czym należy pamiętać, że w przypadku spółek zakładanych przy wykorzystaniu wzorca umowy przez system S24 przedmiotem wkładu może być wyłącznie wkład pieniężny.

Obowiązek wniesienia wkładów w spółce osobowej jest równie ważny, jak obowiązek wniesienia wkładów na pokrycie kapitału zakładowego w spółce kapitałowej (kapitału akcyjnego oraz akcji w prostej spółce akcyjnej), a jego realizacja stanowi fundament istnienia i działania, odpowiednio, spółki osobowej lub spółki kapitałowej.

Rodzaj oraz wartość wkładów wniesionych do spółki odgrywają ważną rolę w odbiorze spółki wśród potencjalnych partnerów biznesowych, wpływają na ocenę spółki pod względem jej stabilności finansowej i wiarygodności jej działań na rynku. Celem wniesienia wkładów do spółki jest zasilenie spółkę w aktywa konieczne do rozpoczęcia i kontynuowania działalności gospodarczej w wystarczającym, zakreślonym przez wspólników rozmiarze.

Należy jednak zaznaczyć, iż od wielu lat praktyka obrotu gospodarczego jest zupełnie odmienna od ww. założenia twórców kodeksu. Wkład wnosi się w minimalnej wysokości, a następnie zasila się spółkę w środki pieniężne udzielając jej pożyczek., co pozwala na rozpoczęcie i rozwój działalności.

W niniejszym artykule wyjaśniamy, jakie wkłady do spółki dopuszczalne są na gruncie kodeksu spółek handlowych oraz jakich formalności należy dopełnić, aby dokonać skutecznego wniesienia wkładów.

Wkład pieniężny – najprostsza forma zasilenia spółki

Najprostszym sposobem na wywiązanie się z obowiązku wniesienia wkładu wspólnika na rzecz spółki jest wniesienie wkładu pieniężnego – wówczas przedmiotem wkładu są pieniądze, środki pieniężne przekazane na rzecz spółki gotówką lub przelewem.

Niewątpliwie zaletą wkładu pieniężnego do spółki jest nieskomplikowany sposób wniesienia i brak jakichkolwiek trudności w wycenie takiego wkładu. Nie zachodzą też żadne ograniczenia, jeśli chodzi o wnoszenie wkładów pieniężnych w spółkach osobowych i spółkach kapitałowych (z zastrzeżeniem przepisów wprowadzających minimalną wartości kapitału zakładowego czy kapitału akcyjnego) – w przeciwieństwie do wkładów niepieniężnych. Ponadto wniesienie wkładu pieniężnego jest rozwiązaniem niejednokrotnie szybszym niż wniesienie wkładu niepieniężnego. Dodatkowo jako atut tego wariantu zasilenia spółki należy wskazać brak komplikacji podatkowych np. w zakresie podatku VAT, czy PIT po stronie wspólnika wnoszącego środki pieniężne do spółki.

Odpowiadając na pytanie, jak wygląda wniesienie wkładu pieniężnego na rzecz spółki, należy wskazać, iż następuje to poprzez przekazanie gotówki do kasy spółki (z potwierdzeniem przyjęcia środków do kasy kwitem KP oraz odpowiednim zapisem w raporcie kasowym z danego dnia) lub też przelewem na rachunek bankowy spółki.

Data ww. zdarzeń najczęściej jest pierwszą operacją gospodarczą i oznacza obowiązek otwarcia ksiąg rachunkowych (w spółkach kapitałowych). Co więcej powinna być wcześniejsza niż składane standardowo oświadczenia członków zarządu w spółkach kapitałowych o wniesieniu wkładu na rzecz spółki.

Wkład niepieniężny – co może być przedmiotem aportu?

Wkład niepieniężny (tzw. aport) jest wartością majątkową wnoszoną do spółki, która przybiera formę praw majątkowych lub dóbr materialnych. Przedmiotem aportu mogą być w szczególności mające charakter majątkowy:

• prawa rzeczowe, przez które należy rozumieć w m.in. prawo własności nieruchomości (grunt, budynek, lokal), prawo własności ruchomości (samochody, maszyny), własność udziałów lub akcji w innych spółkach prawa handlowego,
• prawa obligacyjne, np. wierzytelności,
• prawa na dobrach niematerialnych: majątkowe prawa autorskie, licencje, patenty, znaki towarowe.

Wniesienie aportu jest atrakcyjną formą finansowania spółki. Nie tylko pozwala na wypełnienie podstawowego obowiązku wniesienia wkładu, ale również może odegrać kluczową rolę w prowadzeniu przez spółkę działalności gospodarczej i perspektywicznym rozwoju przedsiębiorstwa. Ponadto wnoszenie wkładów niepieniężnych świadczy o znacznym zaangażowaniu wspólników w działalność spółki oraz woli oddania własnych składników majątku celem doprowadzenia do rozwoju spółki i podnoszenia jej wyników finansowych oraz prestiżu na rynku.

Zgodnie z przepisami, przedmiot wkładu niepieniężnego pozostaje do wyłącznej dyspozycji zarządu spółki z o.o. i spółki akcyjnej , co oznacza, że w stosunku do wkładu wspólnika do kapitału spółki zarząd uzyskuje wyłączną prawną i faktyczną możliwość dysponowania takim wkładem wniesionym na poczet kapitału zakładowego.

Należy pamiętać, że w przypadku, gdy intencją wspólników jest wniesienie do spółki wkładów niepieniężnych, nie będzie możliwe zawarcie umowy spółki przy wykorzystaniu systemu S24.

Ponadto, zgodnie z kodeksem spółek handlowych wkład niepieniężny mający postać prawa niezbywalnego (np. służebności osobiste, prawo użytkowania, prawo odkupu, prawo pierwokupu) lub świadczenia pracy bądź świadczenia usług nie może być przedmiotem wkładu niepieniężnego do spółki z ograniczoną odpowiedzialnością, spółki akcyjnej albo przeznaczony na kapitał akcyjny prostej spółki akcyjnej.

Niemniej w przypadku prostej spółki akcyjnej akcje nie tworzą kapitału akcyjnego i zgodnie z obowiązującymi przepisami akcje w P.S.A. mogą zostać pokryte jakimkolwiek wkładem niepieniężnym mającym wartość majątkową, w szczególności świadczeniem pracy lub usług. W przypadku tej spółki następuje wyjątkowe rozdzielenie instytucji wnoszonych przez wspólników wkładów od pokrycia kapitału akcyjnego.

O czym należy pamiętać przy wniesieniu aportu? Jak wycenić wkład niepieniężny?

W przypadku powzięcia zamiaru wniesienia wkładu niepieniężnego do spółki, należy pamiętać o formalnościach związanych z tą procedurą.

W pierwszej kolejności należy skupić się na zagadnieniu wyceny wkładu niepieniężnego.

W zakresie spółek osobowych przepisy zobowiązują do wskazania w umowie spółki wartości wkładów wnoszonych do spółki, co dotyczy również wkładów niepieniężnych. Wartość wkładu niepieniężnego może, lecz nie musi, zostać wyceniona w drodze świadczenia usług rzeczoznawcy majątkowego. Częściej jednak wartość takiego wkładu jest swobodnie ustalona przez wspólników. Zaniżenie przez wspólników wartości wkładu nie stwarza zagrożenia dla ewentualnych przyszłych wierzycieli spółki i nie ma wpływu na odpowiedzialność wobec kontrahentów spółki w przypadku jej niewypłacalności.

W umowie spółki z ograniczoną odpowiedzialnością należy szczegółowo określić przedmiot wkładu niepieniężnego, osobę wspólnika wnoszącego aport oraz liczbę i wartość nominalną objętych w zamian udziałów. Przepisy k.s.h. nie wymagają podania w umowie spółki z o.o. wartości aportu i nie instruują, jak wycenić wkład niepieniężny. Należy wskazać, że wartość aportu musi pokrywać wartość nominalną objętego za ten aport udziału (udziałów) w kapitale zakładowym, jednakże – odmiennie niż w spółce akcyjnej – przepisy nie przewidują obowiązku kontroli wyceny aportów przed rejestracją spółki z o.o.

Niemniej nie można bagatelizować zagadnienia wyceny wkładu wspólnika do kapitału spółki z o.o. Należy bowiem wspomnieć o ryzyku, jakie dla członków zarządu, którzy zgłosili spółkę do rejestru i osoby wspólnika wnoszącego aport niesienie zawyżona wartość aportu.

Przepisy kodeksu spółek handlowych przewidują odpowiedzialność wymienionych osób w sytuacji, gdy wartość wkładów niepieniężnych wniesionych na kapitał spółki (wartość przyjęta w umowie spółki) została znacznie zawyżona w stosunku do ich wartości zbywczej w dniu zawarcia umowy spółki z ograniczoną odpowiedzialnością i konstytuują obowiązek wyrównania spółce kapitałowej różnicy pomiędzy powyższymi wartościami. Spółce przysługuje wówczas roszczenie o zapłatę. Tak uregulowana odpowiedzialność za zawyżenie wartości aportu prowadzi do wniosku, że wycenić wkład niepieniężny i ustalić jego wartość zbywczą powinien zarząd spółki z ograniczoną odpowiedzialnością, dla którego bezpiecznym rozwiązaniem może okazać się skorzystanie z usług rzeczoznawcy majątkowego profesjonalnie zajmującego się wyceną wkładów niepieniężnych. W ten sposób członkowie zarządu zminimalizują ryzyko narażenia się na odpowiedzialność wobec spółki.

Również przepisy regulujące funkcjonowanie prostej spółki akcyjnej przewidują odpowiedzialność za znaczne zawyżenie wartości wkładu niepieniężnego przeznaczonego na kapitał akcyjny w stosunku do jego wartości godziwej – akcjonariusz, który wniósł taki wkład, jest obowiązany wyrównać spółce brakującą wartość, a członkowie zarządu odpowiadają solidarnie z akcjonariuszem, chyba że nie ponoszą winy.

Procedura wniesienia wkładów niepieniężnych na pokrycie kapitału spółki jest najbardziej sformalizowana w przypadku spółki akcyjnej. Przepisy wymagają, aby założyciele spółki sporządzili pisemne sprawozdanie, które uwzględniać będzie w szczególności takie informacje jak przedmiot wkładów niepieniężnych oraz liczbę i rodzaj wyemitowanych w zamian za nie akcji i innych tytułów uczestnictwa w dochodach lub w podziale majątku spółki, osoby, które wnoszą wkłady niepieniężne, zastosowaną metodę wyceny wkładów. Należy również umotywować wniesienie wkładów niepieniężnych. Sprawozdanie powinno wskazywać wartość godziwą aportu, bowiem jest to kryterium oceny, jakiej dokonują biegli rewidenci podczas badania powyższego sprawozdania (z pewnymi nielicznymi wyjątkami, które dopuszczają odstąpienie od badania).

Poza powyższymi uwagami należy również pamiętać o wymogach stawianych wobec umów spółek w przypadku wnoszenia wkładów niepieniężnych.

Uwzględnienie wniesienia aportu w umowie spółki. Co zapisać w umowie spółki gdy wnosimy wkład niepieniężny?

Przepisy regulujące działalność spółek osobowych wprowadzają ogólny wymóg określenia w umowie spółki wkładów wnoszonych przez każdego wspólnika oraz ich wartości. Dotyczy to zarówno wkładów pieniężnych, jak i niepieniężnych. W przypadku zatem, gdy wkładem do spółki osobowej jest prawo niezbywalne bądź świadczenie pracy lub usług, konieczna jest wycena takiego wkładu i zamieszczenie informacji o tej wartości w umowie spółki.

Z kolei umowa spółki z o.o. powinna szczegółowo określać przedmiot wkładu niepieniężnego oraz osobę wspólnika wnoszącego aport, a także liczbę i wartość nominalną objętych w zamian udziałów. Umowa spółki musi dokładnie precyzować będące przedmiotem wkładu świadczenie wspólnika, dokładnie określać wnoszone prawo majątkowe, np. jeśli przedmiotem aportu jest nieruchomość, jej wniesienie może polegać na przeniesieniu na spółkę prawa własności lub prawa użytkowania wieczystego (o ile zostało ustanowione) albo ustanowieniu na rzecz spółki dzierżawy. Dodatkowo w zgłoszeniu do rejestru należy zaznaczyć okoliczność wnoszenia aportu.

W przypadku prostej spółki akcyjnej koniecznie trzeba określić w umowie przedmiot wkładów niepieniężnych, serie i numery akcji obejmowanych za wkłady niepieniężne oraz akcjonariuszy, którzy obejmują te akcje, a jeżeli przedmiotem wkładu niepieniężnego jest świadczenie pracy lub usług – także rodzaj i czas świadczenia pracy lub usług. Zgłoszenie spółki do rejestru również powinno wskazywać na fakt wnoszenia przez akcjonariuszy wkładów niepieniężnych.

Dla statutu spółki akcyjnej przepisy nie wprowadzają wymogu określenia przedmiotu wkładu niepieniężnego, natomiast w aktach notarialnych obejmujących zgodę na zawiązanie spółki akcyjnej i brzmienie statutu spółki oraz na objęcie akcji – obowiązkowo sporządzanych przy powstawaniu spółki akcyjnej – należy wskazać osoby wnoszące wkłady niepieniężne i przedmiot tych wkładów.

Jak wygląda procedura wniesienia wkładu niepieniężnego?

W umowie spółki osobowej wspólnicy zobowiązują się do wniesienia do spółki określonych wkładów. Jednocześnie przepisy k.s.h. wprowadzają regułę, według której prawa, które wspólnik zobowiązuje się wnieść do spółki, uważa się za przeniesione na spółkę.

Jest to zasada czynności o podwójnym skutku, która może być wyłączona przez bezwzględnie obowiązujący przepis prawa lub przez samych wspólników w umowie spółki (przepis ma charakter dyspozytywny). W powyższej zasadzie chodzi o jednoczesne zawarcie umowy zobowiązującej i rozporządzającej. Zatem o ile wspólnicy nie postanowili inaczej albo bezwzględnie obowiązujący przepis prawa nie stanowi inaczej, zawarcie umowy spółki wywołuje skutek zobowiązująco-rozporządzający. Nie wyłącza to jednak obowiązku zachowania szczególnej formy, np. przy przenoszeniu własności nieruchomości – w takim przypadku konieczne będzie zawarcie dodatkowej umowy w formie aktu notarialnego.

Przy powstaniu spółki z ograniczoną odpowiedzialnością, której umowa zostaje zawarta w formie aktu notarialnego i obejmuje zobowiązanie do przeniesienia aportu na spółkę z ograniczoną odpowiedzialnością, to zgodnie z tzw. zasadą podwójnego skutku wynikającą z kodeksu cywilnego umowa taka ma charakter zobowiązująco-rozporządzający. Nie zachodzi wówczas konieczność zawierania odrębnej umowy przenoszącej aport. Podobne zasady będą determinować wniesienie wkładu niepieniężnego do prostej spółki akcyjnej (chyba że odroczono termin wniesienia aportu na moment po zarejestrowaniu spółki). Także w przypadku spółki akcyjnej termin wniesienia aportu może zostać odroczony – do roku od dnia rejestracji spółki. W takim przypadku również konieczne będzie zawarcie odrębnej umowy przenoszącej aport na spółkę.

Niezależnie od wskazanego wyżej obowiązku dochowania szczególnej formy przewidzianej przepisami prawa dla przeniesienia pewnych składników majątkowych, należy mieć również na uwadze, że przeniesienie własności rzeczy oznaczonych co do gatunku (rzeczy, których określenie następuje przez ich zliczenie, zważenie lub zmierzenie, czyli takie, które określane są ilością, wagą i miarą) lub rzeczy przyszłych wymaga dodatkowo przeniesienia posiadania rzeczy.

Warto zwrócić uwagę, że wniesienie wkładów do spółki, zarówno pieniężnych, jak i niepieniężnych, może nastąpić nie tylko w związku z procedurą tworzenia spółki, ale również na dalszym etapie jej funkcjonowania – w drodze zmiany umowy spółki osobowej i podwyższenia wkładów dotychczasowych wspólników lub przyjęcia nowych, czy w drodze podwyższenia kapitału zakładowego/akcyjnego spółki kapitałowej bądź w związku z nową emisją akcji w prostej spółce akcyjnej. W takim przypadku może okazać się konieczne dopełnienie innych formalności niż przewidziane na etapie powstawania spółki.

Terminy wniesienia wkładów w świetle kodeksu spółek handlowych

Terminy w spółce osobowej. W jakim terminie należy wnieść wkład w spółce osobowej?

W przypadku spółek osobowych trzeba wskazać, że na gruncie kodeksu spółek handlowych brak jest uregulowań, które zakreślają termin na wniesienie wkładu do takich spółek. Zatem wniesienie wkładu do spółki jawnej, partnerskiej i komandytowej może nastąpić również po rejestracji spółki.

W przypadku spółki komandytowo-akcyjnej należy wziąć pod uwagę odmienne reguły co do wnoszenia wkładów na pokrycie kapitału zakładowego (odpowiednie stosowanie przepisów o spółce akcyjnej).

Terminy w spółce kapitałowej. W jakim terminie należy wnieść wkład w spółce kapitałowej?

Przepisy regulujące powstanie spółki z ograniczoną odpowiedzialnością, której umowa została zawarta w formie aktu notarialnego, nakładają obowiązek załączenia do wniosku o rejestrację spółki oświadczenia członków zarządu, że wkłady na pokrycie kapitału zakładowego zostały w całości wniesione – zatem pokrycie obejmowanych udziałów musi nastąpić przed złożeniem wniosku o rejestrację.

W przypadku spółki z ograniczoną odpowiedzialnością zakładanej z wykorzystaniem wzorca umowy, a więc w systemie S24, kapitał zakładowy spółki powinien zostać pokryty do 7 dni od dnia wpisania spółki do rejestru i w tym terminie członkowie zarządu muszą złożyć oświadczenie o pokryciu kapitału zakładowego.

Odmienne regulacje przewidziano dla prostej spółki akcyjnej, której umowa może określać terminy wniesienia wkładów albo zawierać upoważnienie do ich określenia w uchwale akcjonariuszy. W przeciwnym razie terminy wniesienia wkładów określa zarząd – z zastrzeżeniem, że wkłady powinny zostać wniesione do spółki w całości w ciągu trzech lat od dnia wpisu spółki do rejestru.

W przypadku zakładania P.S.A. z wykorzystaniem wzorca umowy w systemie S24, przepisy nie wprowadzają odmiennych uregulowań w zakresie terminu wniesienia wkładów. Obowiązkowo przed zarejestrowaniem spółki musi zostać pokryty kapitał akcyjny w wysokości co najmniej 1 zł. Należy pamiętać, że w przypadku spółki, której umowę zawarto przy wykorzystaniu wzorca umowy a więc w systemie S24, na pokrycie akcji pierwszej emisji wnosi się wyłącznie wkłady pieniężne.

Jeszcze inaczej sformułowano reguły dotyczące wnoszenia wkładów w spółce akcyjnej.

Akcje wydawane w zamian za wkłady pieniężne powinny być opłacone co najmniej w 1/4 przed zarejestrowaniem spółki. Jeżeli akcje są wydawane po cenie emisyjnej wyższej od wartości nominalnej, należy od razu w całości uiścić nadwyżkę. Z kolei akcje obejmowane w zamian za wkłady niepieniężne powinny zostać pokryte w całości nie później niż w ciągu roku od zarejestrowania spółki. W przypadku wnoszenia wyłącznie wkładu niepieniężnego lub wkładów niepieniężnych łącznie z pieniężnymi, przed rejestracją spółki konieczne jest pokrycie co najmniej 1/4 minimalnego ustawowego kapitału spółki, czyli 25 000 zł.

Wkłady do spółki a konsekwencje podatkowe. Jakie podatki należy uwzględnić wnosząc wkład do spółki?

PCC. Podatek od czynności cywilnoprawnych.

Zawarcie umowy spółki, zarówno spółki osobowej, jak i spółki kapitałowej, powoduje powstanie po stronie spółki obowiązku podatkowego na podstawie ustawy o podatku od czynności cywilnoprawnych. Podstawą opodatkowania będzie wartość wkładów wnoszonych do spółki osobowej lub wartość kapitału zakładowego, a wysokość podatku wyniesie 0,5% podstawy opodatkowania.

Ponadto opodatkowane PCC jest również podwyższenie wkładów w spółce osobowej oraz podwyższenie kapitału zakładowego spółki kapitałowej. Natomiast przy przekształceniu lub łączeniu spółek podstawą opodatkowania jest wartość wkładów do spółki osobowej powstałej w wyniku przekształcenia albo wartość kapitału zakładowego spółki kapitałowej powstałej w wyniku przekształcenia lub połączenia.

Warto podkreślić, że obowiązek zapłaty podatku PCC nie spoczywa na prostej spółce akcyjnej.

Podatek dochodowy. Podatek PIT i CIT.

Wniesienie przez wspólników wkładów pieniężnych do spółki nie prowadzi do powstania obowiązku zapłaty podatku dochodowego.

Podobnie, nie zobowiązuje do zapłaty podatku dochodowego wniesienie wkładów niepieniężnych do spółki osobowej – z zastrzeżeniem uregulowań ustawy o podatku dochodowym od osób prawnych, która przewiduje powstanie obowiązku podatkowego w przypadku wniesienia wkładu niepieniężnego do spółki komandytowej, komandytowo-akcyjnej, spółki jawnej, której wspólnikami nie są wyłącznie osoby fizyczne w sytuacji, gdy spółka jawna nie złoży informacji o wspólnikach tej spółki w formie i terminach przewidzianych przez przepisy ustawy o CIT, czyli gdy spółka stanie się podatnikiem podatku CIT.

W przypadku wniesienia wkładów niepieniężnych do spółki kapitałowej, zgodnie z przepisami ustawy o PIT takie zdarzenie powoduje powstanie po stronie wspólnika przychodu, który podlega opodatkowaniu. Przychodem jest wartość wkładu określona w statucie lub umowie spółki, przy czym jeżeli wartość ta jest niższa od wartości rynkowej, to za przychód uważa się wartość rynkową takiego wkładu określoną na dzień przeniesienia własności przedmiotu wkładu niepieniężnego. Natomiast gdy wspólnikiem będzie inna spółka, która jest podatnikiem podatku dochodowego, powstanie obowiązek zapłaty podatku CIT, bowiem przychody z tytułu wniesienia do spółki kapitałowej wkładu niepieniężnego traktowane są jako przychody z zysków kapitałowych.

Zgodnie z uregulowaniami przewidzianymi w ustawie o PIT i ustawie o CIT, obowiązek zapłaty podatku dochodowego nie powstanie, gdy przedmiotem aportu jest przedsiębiorstwo lub jego zorganizowana część.

VAT

Obowiązek zapłaty podatku od towarów i usług powstanie w przypadku, gdy wspólnikiem spółki jest inny przedsiębiorca, który wnosi wkład niepieniężny pochodzący z prowadzonej przez wspólnika działalności gospodarczej – w świetle ustawy o VAT jest to odpłatna dostawa towarów (z wyjątkiem sytuacji, w której przedmiotem aportu jest przedsiębiorstwo lub jego zorganizowana część). Nie będzie natomiast prowadzić do obowiązku zapłaty podatku VAT wniesienie wkładu przez osobę fizyczną poza działalnością jej przedsiębiorstwa, jak i wniesienie wkładu pieniężnego przez przedsiębiorcę z wykorzystaniem majątku pochodzącego z jego działalności gospodarczej.

Oferta Kancelarii

Chcesz wiedzieć, czy możesz wnieść do spółki określone składniki majątkowe w formie wkładu? Rozważasz założenie spółki i zastanawiasz się, jaki rodzaj wkładów zapewni dynamiczny start w pierwszej fazie jej działalności?

Zapraszamy do zapoznania się z ofertą Kancelarii w tym zakresie oraz z naszą ofertę usług świadczonych online na naszej Platformie Obsługi Prawnej i Podatkowej Online.

Zapraszamy do kontaktu pod nr tel.

Poprzedni